“嗯,放心吧。”终于解决了这个大麻烦,李若禹心中有点儿高兴道。

等到代明亮出去之后,李若禹就拨通了李若南的电话。

“若南,你最近干嘛呢?”李若禹笑呵呵的问道。

“这不是忙着弄网吧这个吗,现在附近的县市都有了我们的网吧,我们这过去也只是和他们分了一份而已,没有弄独一份。”李若南也是笑呵呵的,显然这段时间很顺利。

李若禹道:“做生意可不是什么都要独一份才好,有时候要有了竞争对手,他们也能够帮你分担一些压力呢。”

“这倒也是,不过感觉这一行做下去容易,但赚钱还是不多。”现在李若南的目标也变了,刚开始是为了找到一点儿事情做,等到网吧弄成功了之后他就想把这网吧弄成洗浴城一样的连锁,在李若禹的大力投资下网吧成功了,但现在他又觉得这钱赚得还是少。

李若南有野心李若禹是很高兴的,但也怕他为此走了一些弯路,于是问道:“那若南,你现在有了什么方向没有?”

“方向倒是没有,不过感觉不能在荣州这个角落了,要出去走走见见世面才知道机会在哪里,你觉得呢?”李若南问道。

李若禹点点头,很是认同的道:“若南你这个想法不错,如果你想的话,把网吧让你兄弟打理,跟着我到渝城去干干,怎么样?”

“好呀,呵呵,这可算是说定了呀。”李若南高兴的道。

“那是当然,和你说话难道还能不算数。”李若禹道。以前让李若南干网吧这行是觉得他的性格适合这些行业,而且这里面人际关系等本来就复杂,接触的人多需要解决的事情也多。可随着人的成长,环境的改变,李若南的性格也发生了一些变化,他不再是以前那个说什么事情不能解决就用拳头就用砍刀的人了。

有了李若南,李若禹心中突然感觉有了一个用处,那就是在物业管理上面。物理管理需要的知识经验等都很是高,李若南在这方面肯定不行,但义市的小区已经弄得差不多了,等到顾客入住之后对物业方面就有了要求。李若禹是这样打算的,在大城市去请很有名很有经验的人回来担任领导,然后招聘一些这方面专业的人进来一起培训,图的就是一个徐徐发展。

这样的原因主要是公司即将进入快速发展道路,未来开发的小区自然不少,那时候请牛气的物业管理公司加盟的话,自然要被分一杯羹。这时候在这些小城市对物业方面要求还不高,自己却是有机会让物业公司随着自己公司的发展而发展,那样不是更好吗,毕竟自己能够掌控的才是最好的。

说了一会儿关于最近工作的事情后,李若禹就说了关于表叔代明亮的情况。李若南想了一会儿道:“这样吧,我让他协助我兄弟管理网吧。至于工作上的你放心,我兄弟也不是善人,我告诉你吧,这种人就是在熟人面前他才牛气,一旦给他几分颜色的话他就认怂了。”

李若禹点点头道:“嗯,希望如此,但也不要太过分。”

“放心,我心中有数。也不是为了故意弄他,主要就是要收拾一下他的脾气,别什么事情都干不好。”李若南说道。

“那好,他我就交给你了。”李若禹笑着道。

从两人的简短谈话中,李若禹能够明确的感觉到李若南的进步。就是在揣测人心上面,他现在已经有了火候,管理事情分配事情上面也有点儿功力,李若禹对他进入物业管理方面就更有饿了信心。

挂断电话之后,刘欣雨就敲门走了进来,把一摞资料放在李若禹的桌子上道:“李总,这都是你说要准备的。”

李若禹翻看了一下道:“嗯,你出去吧,我整理一下。”

“我一起整理吧。”刘欣雨脸色微红,心说自己怎么忘了先整理一下呢。谁知他却拒绝道:“没事,你出去吧,我自己弄就行。”

刘欣雨就不好说什么,出去还带上了门。这些资料都是关于公司以前的账目、发展等等,李若禹那这些主要就是为了在搬迁公司上面增加一些筹码,毕竟要有着严格的证据证明才行。

忙了一会儿,门再次被敲响,进来的是刘欣月。昨天李若禹回来的时候跟她说了让她把资料处理完后才回来,看来已经弄完了。果然,刘欣月进来之后也是放了一摞资料在李若禹的面前道:“李总,差不多都在这里,需要我整理一下吗?”

“不用,刚回来吧,回家去看看吧。”

“下班了再回去,不急。”刘欣月平时跟着李若禹东跑西跑也很少有落家的时候。

刘欣月出去了,李若禹却自己弄着两摞资料,今天是星期日,明天是星期一,马上就要开会讨论问题,这些必须准备好。事实上,这些资料只是作为辅助,李若禹最大的本钱是两个渝城大老板的加入,两人在渝城这个地方的能量不可谓不大,自己只要和舒洁委婉的说出人家是准备强行进入,舒洁只能接受。

而到时候,李若禹的资本绝对足够,所以舒洁的股份占有肯定要变少,但实际的资金可能还有稍微的增加。

中午下班的时候,李若禹回到家吃了饭,然后又回到公司整理资料。而下午的时候,第一公司的李若海等人陆续也到了荣州,这次的会议是总公司召开,众盛房地产公司所有部门所有子公司相关部门的人都必须到位。

这个到位并不是为了总公司改革的事情,只是搬家而已。因为股份问题只是牵涉到股东,和管理者并没有联系。会议是在明天下午,大家的家人都在荣州,提前回来也是为了多住一晚。

而晚上时候,李若禹却已经把李家所有拥有股份的家庭代表、舒洁等叫到了起来,关于公司股份改革的问题。大家先见过面,互相认识一下然后才落座。李家来的都是家庭的代表,所以大都年长,李若禹要家叔叔伯伯。原本的公司对股权所有人的人数有限制,那就是不能超过五十人,但真正参与众盛房地产公司股权的人多了,所以参股的时候都是以家庭为单位参与的。其中不仅有李家人,还有旁系的表亲等。